INTERVENANT-E EN PROMOTION ET PRÉVENTION EN SANTÉ MENTALE
Qui sommes-nous ?
Santé mentale Québec Bas-St-Laurent est un organisme communautaire à but non lucratif qui a pour mission d’offrir des services de promotion/prévention, d’accompagnement et d’entraide en santé mentale.
TÂCHES :
- Planifie, organise, anime une programmation d’activités de promotion et de prévention dans tout le Bas-Saint-Laurent.
- Fait la gestion administrative de ses dossiers ; statistiques, évaluations, etc.
- Rédige des articles ayant pour sujet la promotion et la prévention dans divers médias, selon la demande de la direction.
- S’implique dans l’organisation de la campagne annuelle de la promotion de la santé mentale.
- Effectue la promotion des activités dans les médias et les organisations.
- Gère les différentes plateformes de réseaux sociaux de l’organisme.
- Développe de nouveaux projets en collaboration avec l’équipe de promotion.
- Réfère à l’équipe d’intervention pour les demandes d’aide spécifique.
- Collabore à la réalisation des activités dans le milieu de vie de SMQ-BSL en partenariat avec l’équipe d’intervention pour assurer le quotidien de l’organisme, au besoin.
- S’implique activement dans les réunions du personnel et effectue de la représentation, au besoin, sur certains comités externes à l’organisme.
EXIGENCES :
- Détenir un diplôme en technique d’éducation spécialisée ou de technique de travail social ou dans un domaine connexe.
- Avoir une connaissance de la promotion et de la prévention en santé mentale.
- Posséder une très bonne capacité de communication en public : facilité à parler en public devant de petits ou grands groupes, synthétiser sa pensée, rapidité d’esprit et grande capacité d’interaction.
- Excellente maîtrise de la langue française à l’écrit et à oral
- Avoir une bonne connaissance des plateformes médiatiques (Facebook et Instagram)
- Adhérer à l’approche alternative en santé mentale.
- Avoir un permis de conduire classe 5 valide et une automobile obligatoire pour les déplacements sur le territoire.
COMPÉTENCES REQUISES :
- Autonomie, flexibilité, fiabilité, créativité et sens prononcé de l’organisation du travail
- Excellente capacité de travail d’équipe, de concertation et d’analyse
- Avoir une pensée stratégique
- Être proactif et dynamique
- Capacité à avoir un horaire variable et flexible
AVANTAGES DE TRAVAILLER AVEC NOUS :
- Salaire selon l’échelle salariale en vigueur
- Avantages sociaux intéressants
- Régime d’assurance collective et participation au régime de retraite
- Vacances dès l’embauche
- Équipe dynamique et activités sociales
- Formation et programme de formation
- Une gamme d’avantages facilitant la conciliation travail-famille
POSTES DISPONIBLES :
- Un poste temporaire de remplacement pour congé de maternité et arrêt préventif à 35 heures semaines.
- Un poste temps plein 35 heures semaines.
Faites parvenir votre curriculum vitae avec une lettre d’intérêt à l’adresse : 315, avenue Rouleau, Rimouski, QC, G5L 5V5 ou par courriel : direction@smq-bsl.org
Note :
Seuls les candidats retenus seront convoqués en entrevue.